Respuesta directa: 10-20% del tiempo, enfocado en estrategia
Un CEO de PyME debería dedicar 4-8 horas semanales al marketing — no a ejecutarlo, sino a supervisarlo estratégicamente. En etapas tempranas (primeros 12 meses), el CEO suele ser el mejor vendedor y embajador de marca, lo que puede justificar hasta el 30% del tiempo. Pero conforme el negocio escala, el tiempo del CEO en marketing debe reducirse mediante delegación efectiva.
En qué debe enfocarse el CEO en marketing
- Definir posicionamiento y mensaje central (nadie más puede hacerlo)
- Revisar métricas de negocio: CAC, LTV, leads por canal (1h/semana)
- Aprobar estrategia trimestral (no el calendario de posts)
- Representar la marca: eventos, entrevistas, LinkedIn como thought leader
- Retroalimentar el equipo o agencia: ¿el mensaje está alineado con lo que el cliente nos dice?
En qué NO debe estar el CEO
- Aprobar cada post de redes sociales
- Editar copy de campañas línea a línea
- Gestionar las campañas de Ads directamente
- Decidir la paleta de colores o tipografías
- Escribir el blog (a menos que sea thought leadership estratégico)
Señales de que el CEO está demasiado involucrado en marketing
- El equipo o agencia no puede publicar nada sin tu aprobación
- Revisas las métricas de Instagram más de 3 veces por semana
- Las reuniones de marketing duran más de 2 horas/semana
- Estás en el detalle de ejecución y no en la visión de negocio
Si tú eres el cuello de botella de marketing (nada avanza sin tu aprobación), no tienes un equipo o agencia — tienes empleados que esperan instrucciones. El objetivo es construir un sistema de marketing que funcione mientras tú te enfocas en estrategia, ventas y producto.
Recomendación final
Define un "bloque de marketing" de 90 minutos por semana: revisión de métricas (30 min), feedback estratégico al equipo o agencia (30 min), contenido propio como CEO en LinkedIn o video (30 min). Fuera de ese bloque, el marketing debe avanzar sin ti.
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